Feriado Oficial de Chile
Día Nacional del Trabajo 2019
El 1 de mayo se celebra el Día Internacional del Trabajador, conmemorando los hechos de Haymarket en Chicago (1886). En Chile es feriado irrenunciable por la Ley 19.973, lo que significa que el comercio debe cerrar durante todo el día.
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Marco Legal y Normativa
- Ley 2.977 — Ley de Feriados de Chile (1915) — Ley base que establece los feriados nacionales de Chile. Define el descanso dominical y los feriados civiles y religiosos.
- Código del Trabajo — Art. 35 (1994) — Establece el 1 de mayo como Día Nacional del Trabajo (irrenunciable por ley 19.973).
- Ley 19.973 — Feriados Irrenunciables (2004) — Establece cinco feriados irrenunciables para el comercio: Año Nuevo (1 enero), Día del Trabajo (1 mayo), Independencia Nacional (18 sept), Glorias del Ejército (19 sept) y Navidad (25 dic).
Preguntas Frecuentes
¿Por qué es feriado el Día Nacional del Trabajo?
El 1 de mayo se celebra el Día Internacional del Trabajador, conmemorando los hechos de Haymarket en Chicago (1886). En Chile es feriado irrenunciable por la Ley 19.973, lo que significa que el comercio debe cerrar durante todo el día.
¿Qué ley establece el feriado de Día Nacional del Trabajo?
Está respaldado por Ley 2.977 — Ley de Feriados de Chile, Código del Trabajo — Art. 35, Ley 19.973 — Feriados Irrenunciables.
¿Es irrenunciable el feriado de Día Nacional del Trabajo?
Sí. El feriado de Día Nacional del Trabajo es irrenunciable según la Ley 19.973, por lo que el comercio general y supermercados deben permanecer cerrados.
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